详情页

当前位置:首页 > 详情页

中铁国际认真学习贯彻党的二十大精神

时间: 2022年11月02日   

导读

中铁国际党委深入贯彻《中共中央关于认真学习宣传贯彻党的二十大精神的决定》,认真落实股份公司党委有关要求,迅速掀起学习宣传贯彻党的二十大精神的热潮,强化思想引领,强化担当作为,强化工作落实,持续推动学习宣传贯彻党的二十大精神走深走实,切实把广大干部职工的思想和行动统一到学习贯彻党的二十大精神上来,把力量凝聚到党的二十大确定的各项任务上来,深入推进海外体制机制改革,坚定海外事业初心,坚持国际化发展毫不动摇,努力完成企业年度各项工作目标,奋力开创企业改革发展和党建工作新局面,为中国中铁建设世界一流企业贡献两翼力量,为推动企业高质量共建“一带一路”行稳致远作贡献。

10月26日,集团公司组织领导班子成员及高管、业务经理、本部各部门负责人及所属各单位相关人员共同参加中国中铁传达学习贯彻党的二十大精神视频会议,会后召开理论中心组专题学习会,集中学习宣贯党的二十大精神,研究制定学习贯彻党的二十大精神工作方案,统筹安排部署企业当前和今后一个时期党的二十大精神学习宣贯工作。

集团公司党委书记、董事长毕彦春在境外考察调研期间,专题向中国驻外大使馆汇报交流企业海外学习宣贯二十大精神总体工作安排,参加南美南部区域总部工作会,集中为区域总部、N驱单位国别代表及南美分公司员工宣贯传达二十大精神,并重点结合党的二十大报告中关于高质量共建“一带一路”、增强国际传播力建设、人类命运共同体、海外思想政治工作等事关外经企业发展的重要内容展开宣贯,推动用党的二十大精神武装头脑、指导工作、推动海外实践,为企业高水平参与推动共建“一带一路”行稳致远保驾护航。

集团公司认真开展二十大精神网络知识问答活动,组织海外一线、基层单位、先进劳模代表结合工作实际研讨学习二十大精神心得体会,切实营造浓厚学习氛围。充分利用内部网站、微信公众号等平台,采用线上线下结合的方式,打出“组合拳”,奏响“交响乐”,稳步有序推动党的二十大精神到一线、进基层、达海外,确保做到学习贯彻党的二十大精神全员覆盖、全面覆盖。持续开展青年大学习活动,持续以推进青年精神素养提升工程为抓手,通过集中学习、专题团课、主题研讨、知识竞赛等多种方式,深学细悟党的二十大精神,努力做到系统把握、融会贯通、推动工作,推动形成用学习贯彻二十大精神成效推动企业高质量发展的生动实践。

中国中铁南美南部区域总部(中铁国际代管)结合区域各国别具体实际,分层级多角度抓好党的二十大精神宣贯。通过专题会、理论中心组学习会等形式,抓紧抓好领导班子“关键人员”学习;运用“网络+”的手段,组织了区域总部直管国别线上全员学习,实现学习全面覆盖、全员覆盖;注重学用结合,以学促用,把学习宣贯党的二十大精神与区域总部中心工作结合起来,结合集团公司调研组反馈情况,精准制定区域总部建设方案,切实把学习贯彻党的二十大精神转化为推动区域总部发展的强大动力。

中国中铁欧亚区域总部(中铁国际代管 通过网络会议召开了理论学习中心组学习会,及时学习贯彻党的二十大精神,并结合海外体制机制改革、区域总部建设、国别市场开发、人才队伍建设、属地化发展等实际,开展学习研讨、培训教育、调查研究等工作,推动学习走深走实走心,充分助推区域总部高质量发展。

川铁国际公司第一时间汇编党的二十大相关学习材料汇编,制作下发二十大精神相关宣传海报,并召开理论学习中心组(扩大)会议,专题学习党的二十大精神。公司领导班子成员利用海外出差机会,带头在项目一线为海外员工专题宣讲二十大精神,以喜闻乐见的方式,推动学习宣贯活动入脑入心;将学习宣贯党的二十大精神与全面完成年度各项目标任务和谋划明年工作融会贯通,把学习成效转化为做好当前各项工作的强大动力,扎实推进企业改革发展管理各项任务。

南美分公司结合各国别实际,集中组织干部员工观看开幕会,及时组织各支部结合本职本岗工作开展学习研讨、分享心得体会活动;各重点项目部结合“稳增长促增长保增长”暨决战决胜四季度劳动竞赛要求,将贯彻落实二十大精神与项目完工履约相融合;各国别代表处则结合高质量共建“一带一路”等内容,侧重学研产相结合,推进相关合作项目落地。同时,邀请集团公司调研组集中宣讲二十大精神,推动党的二十大精神在境外一线入脑入心、走深走实、以学促干,用扎实有效的经营业绩和项目管理成果检验学习成效。

亚洲分公司第一时间制定下发了《学习宣传贯彻党的二十大精神工作安排》,组织全体干部员工参加“学习贯彻党的二十大精神网络培训班”,确保二十大精神传递到一线,目标任务落到实处、取得实效。及时召开理论中心组学习会,学习研讨,以上率下、示范引领,在分公司上下迅速掀起学习宣传热潮,切实把学习贯彻党的二十大精神所带来的思想激励效应、科学指南作用,转化为做好下阶段工作的强大动力。

西非某分公司克服时差等因素,集中组织本部干部员工收看党的二十大开幕会,并及时召开中心组专题会学习贯彻党的二十大精神,并结合区域和国别市场生产营销管理中心工作,因地制宜制定学习贯彻二十大精神工作安排,多措并举,系统推进,注重成效,确实形成学习宣传贯彻党的二十大精神的浓厚氛围。

中东分公司组织全体员工线上观看党的二十大开幕会直播盛况,实现全员覆盖、全面覆盖,确保党的二十大精神传递到海外一线。及时召开理论学习中心组专题学习会议学习贯彻党的二十大精神,并结合决战决胜四季度劳动竞赛、青年素养提升工程、国际化人才队伍培养、属地化发展、安全生产、大商务体系建设等重点工作,统筹安排部署二十大精神学习贯彻工作。

东南亚某公司充分利用互联网优势,通过“理论学习新课堂”,组织全体员工线上学习二十大及二十届一中全会精神,坚持读原文、悟原理、做到全面、系统、深入学习,并注重学习成果转化。公司坚持把贯彻落实党的二十大精神与做好当前重点工作结合起来,深刻领会精神实质,准确把握核心要义,抓好全年最后的冲刺期,10月31日,公司所属某重点项目顺利开工,成为推动上级党委决策部署更好转化为公司高质量发展的生动实践。

北京建设分公司党委积极组织各项目部开展多形式活动,认真学习贯彻党的二十大精神,让二十大精神在项目部生根发芽,形成推动项目建设稳步前进的源动力。南京空港市政道路项目部组织全体员工集中学习宣传党的二十大精神,项目员工交流心得体会,并设置宣传栏,营造良好学习氛围,以实际行动贯彻落实党的二十大精神。

商贸公司党工委采用“点线面”结合迅速掀起学习贯彻党的二十大精神的热潮。组织公司全体党员观看党的二十大开幕会盛况,及时召开党工委会、理论中心组原原本本学习党的二十大报告以及新修订的党章,领导班子和中层干部带头先学一步,学深一步,围绕推动企业高质量发展为主题撰写发言材料,畅谈学习心得。组织召开“喜庆二十大 共筑廉洁风 ”系列主题活动,全体纪检干部和兼职监督员,深入学习二十大报告精神,强化了理论武装,增强了政治监督效能。所属各党支部委员领学带学,准确把握报告主题、使命任务,掌准学习“方向盘”;组织公司全体党员结合实际工作撰写学习党的二十大精神心得体会;充分利用中铁e通和微信公众号,线上线下开展宣传活动,营造学习贯彻大会精神的浓厚氛围。